Le Forem publie chaque année la liste des fonctions critiques et des métiers en pénurie de main-d’œuvre (hors enseignement) en Wallonie. La liste 2022, n’a jamais dénombré autant de fonctions/métiers pour lesquels des tensions sont relevées.
Parmi les 141 fonctions/métiers concernés (contre 126 l’an dernier), 89 métiers sont en pénurie de main-d’œuvre (caractérisés par un manque de candidats) et 52 sont des fonctions critiques (pour lesquelles les employeurs rencontrent des difficultés de recrutement).
La reprise de l’économie observée sur l’ensemble du pays a entraîné un besoin accru de main-d’œuvre dans de nombreux secteurs d’activités. Parmi les métiers concernés, nombre d’entre eux étaient déjà en tension les années précédentes – dont certains d’autant plus, en 2020, au plus fort de la crise comme dans le secteur des soins de santé, du transport et de la logistique ou certaines branches de l’industrie.
D’autres secteurs ont vu les tensions augmenter en 2021 en raison de la reprise de l’activité mais aussi suite à la mise en place de différents plans de relance au niveau fédéral et régional. C’est le cas, par exemple, du secteur de la construction dont les besoins en personnel n’ont jamais été aussi importants. Dès lors, la construction est à nouveau le secteur le plus représenté avec 41 métiers repris dans la liste 2022, dont quatre qui n’apparaissaient pas dans la liste de l’année passée : conseiller en énergie,manœuvre en construction, monteur en structures métalliques et peintre industriel.